应城市东马坊新昌密胺制品厂 —职业病危害现状评价

项目名称

应城市东马坊新昌密胺制品厂职业病现状评价

建设单位

应城市东马坊新昌密胺制品厂

项目建设地址

应城市东马坊滕西街

项目简介

年产7000副麻将牌

企业联系人

 欧阳涛

报告编制人

 余佶特、管维庆

报告审核人

张晶

现场调查人员

余佶特、管维庆

调查日期

2019.09.12

现场采样人员

陈飞、欧阳庆

采样日期

2019.09.12-2019.09.14

实验室检测人员

吴笛、张乐

建设单位陪同人

 欧阳涛

职业病

危害风险程度

严重

评价结论

通过对应城市东马坊新昌密胺制品厂的总体布局及设备布局、职业病危害防护设施、应急救援措施、职业病危害因素、个人使用的职业病防护用品、建筑卫生学及辅助用室、职业卫生管理情况、职业健康监护情况等进行综合分析，并根据职业病危害因素现场检测结果，得出如下结论。

1.  分项结论

应城市东马坊新昌密胺制品厂职业病危害现状及职业病危害防治现状见表

  该公司职业病危害现状评价分项结论

2.  职业病危害风险分类

按照《国民经济行业分类》（GB/T 4754-2017）标准分类，该公司为橡胶和塑料制品业中的日用塑料制品制造（C2929）。依据《国家安全监管总局关于公布建设项目职业病危害风险分类管理目录（2012年版）的通知》（原国监总安健［2012］73号），涉及有喷漆上色工艺，结合该企业采用的原材料、主要生产工艺和产品以及检测结果分析等可能产生的职业病危害的风险程度，确定该企业为风险类别严重的企业。

综上所述，该公司职业卫生管理机构健全，各项职业卫生管理制度完善；进行了职业病危害知识培训等；工作场所设置有职业病危害告知卡，辅助用室设置情况符合要求；企业针对生产过程中部分作业场所产生的职业病危害因素，已采取了相应的职业病危害控制措施，对工作场所存在的职业病危害因素能起到控制作用。但仍需补充针对甲苯等毒物的通风排毒防护设施，应急救援设施，个人防护用品，员工职业健康体检等。用人单位应根据本评价报告提出的各项建议措施加以完善，以达到更好地保护劳动者健康及其相关权益的目的，进而降低职业病危害发生风险。

建议措施

根据相关法律、法规、规章及有关技术标准对应城市东马坊新昌密胺制品厂现场检查、综合分析，针对该公司职业病危害防治中存在的问题，提出以下防护对策措施和建议。

1.  职业病危害防护措施建议

1、粉尘是该公司职业病危害一个关键控制因素，建议该公司对防尘设施进行定期检查维护且应有维护记录，加强压模机等设备密闭化、减少粉尘逸散，从而降低粉尘浓度。

2、上色、擦牌作业区涉及到油漆中甲苯、二甲苯等危害因素检测结果超标，应针对以上作业区设置相应的通风排毒净化设施。

3、噪声是该公司职业病危害另一个关键控制因素，针对滚筒岗位设备虽然设置有减振，但未能达到完全降噪的效果，需加强个体防护。

4、该公司厂内设置了较为齐全的职业病危害警示标识及公告栏，如沾污、褪色应及时清理或更换，保证其起到应有的警示、告知作用。

5、针对该公司生产过程中可能存在夏季高温的危害情况，建议该公司在夏季高温季节安排作业岗位人员进行轮班作业，轮班期间工人可进入休息室内休息，以减少工人持续接触高温时间，降低接触高温强度。

2. 个体防护用品措施建议

1、为接触粉尘作业员工配发防尘口罩（KN90）；为接触毒物员工配备防毒口罩及滤毒盒（防有机气体）；为接触噪声员工配备防噪声耳塞。

2、建议该公司完善职业病防护用品管理制度，督促各岗位员工正确佩戴个体防护用品，并加强现场佩戴情况的管理。

3、该公司应加强个体防护用品的管理，从申购、购买、验收、发放到现场佩戴等环节要层层把关，所有防护用品的采购应选择可靠的供应方，实行专人采购、专人管理；加强有关个体防护用品正确使用的教育培训工作；完善个人防护用品发放台帐，领用者应在个人用品发放台帐上签字，不得代领代签。

3.  应急救援设施建议

1、针对生产车间上色、擦牌作业区涉及到油漆中甲苯、二甲苯等危害因素，补充设置应急冲淋洗眼装置。

2、设置应急药箱及防中暑药品，且药品应在有效期内。

3、补充相应的应急预案，并按要求进行演练。

4.  职业健康监护措施建议

1、用人单位在安排职业健康检查的同时，一旦发现疑似职业病病例，及时给与进一步明确诊断，并对明确诊断的职业病的劳动者应给予相应治疗和生活保障，同时上报当地卫生行政部门。

2、建议建立完善职业健康监护档案，职业健康监护档案包括：劳动者职业史、既往史和职业病危害接触史；相应工作场所职业病危害因素监测结果；劳动者职业健康检查结果及处理情况；劳动者职业病诊疗等健康资料。

3、职业健康检查是职业病“三级预防”中的二级预防措施，其目的是及早发现职业损害，以便采取补救措施，防止病损的进一步发展。该厂应严格执行《用人单位职业健康监护监督管理办法》（原国家安监总局〔2012〕第49号令）的有关规定，每年组织工人实施岗前、在岗期间、离岗时及应急情况的职业健康检查，且体检率需达到100%，同时根据《职业健康监护技术规范》（GBZ 188-2014）的要求开展体检，具体要求见下表。

5.  职业卫生管理措施建议

1、该公司职业病危害因素涉及聚乙烯粉尘、噪声等有害因素，其职业病防治工作不容忽视，建议公司在以后的工作中进一步加强职业卫生管理，加大职业卫生投入，完善并严格执行该公司的职业卫生相关管理制度，将职业病危害降到最低。且应尽快完成职业病危害项目申报，申报网址：https://www.zybwhsb.com/

2、该公司职业病危害因素涉及粉尘、苯、甲苯、二甲苯、乙酸乙酯、乙酸丁酯、噪声、高温等有害因素，其职业病防治工作不容忽视，建议公司在以后的工作中进一步加强职业卫生管理，加大职业卫生投入，完善并严格执行该公司的职业卫生相关管理制度，将职业病危害降到最低。

3、该公司应按照如下补充设置警示标识、告知卡、公告栏：

苯、甲苯、二甲苯告知卡（尺寸80cm*60cm），

设置地点：上色岗位、擦牌岗位、打包岗位

公告栏：

4、根据《工作场所职业卫生监督管理规定》中的相关规定、建议该厂应委托职业卫生技术服务机构每年至少进行一次职业病危害因素检测，每三年至少进行一次职业病危害现状评价。检测、评价结果应当存入本单位的职业危害防治档案，并向从业人员公布。

5、该公司应根据《中华人民共和国职业病防治法》的相关要求，每年年初制定相应的职业病防治规划，并根据职业病防治规划制定具体的实施方案，实施方案应包括实施时间、实施内容、实施进度等。

6、依照《中华人民共和国职业病防治法》的要求，应继续做好作业场所职业病危害因素的定期检测与评价工作，以便及时控制职业病危害，保障职工健康。